岗位职责
1、统筹设备管理标准流程体系制度的搭建；
2、统筹解决重大设备难题攻坚；
3、推动集团重点设备项目落地；
4、搭建设备管理专家团队虚线赋能相关总工和设备工程师，组织培训与评审。
任职要求
1、40岁以下，大专以上学历，5年以上领先制造企业的设备管理经验；
2、精通设备全链条管理体系: 根据梅花实际构建设备闭环管理制度；
3、强变革管理能力: 对结果负责，有管理思路，能打开局面，遇到问题自己能组织资源、跨部门沟通落实；
4、认同梅花文化(运营管控、能上能下、刚性绩效等)。
加分项：
有从0-1体系和团队搭建经验；
有大型技改项目的变革管理经验；
有生产管理的轮岗或从业经验；
快速发现问题，且总结提炼能力强。
渝公网安备50009802501907号
人力资源服务许可证 渝人服证字[2019]第0700001613号
